Как стать дороже на рынке труда


Дорогой читатель! Заголовок данной статьи уже спровоцировал Ваши мыслительные процессы. Вы читаете дальше – значит и Вас интересует вопрос «Как стать дороже?».  Рынок труда – это самый конкурентный рынок. Ежедневно открывается все больше новых компаний, при этом люди накапливают свой опыт и профессионализм гораздо медленнее. Каждый специалист, понимающий и отслеживающий общие законы развития, стремится к формуле  время*опыт = доходы (прямая пропорциональная зависимость). Да! Исключения встречаются. Далее я предлагаю рассмотреть действия, которые позволят Вам  успешно следовать формуле прямого увеличения Вашей  стоимости на рынке труда.

  • Учиться всегда и у всех, кто Вас окружает!

Будьте внимательны к людям, ситуациям, из которых можно взять полезную информацию. Больше обращайте внимание  на положительный опыт. Однако отрицательный также информативен: лучше учиться на чужих ошибках, чем на своих.

 

  • Обучаться в профессиональном плане!

Диплом об образовании – это только старт (да и то сомнительный).  Мир развивается стремительно быстро. Вы просто обязаны успевать за актуальными изменениями в той сфере, где работаете. И все же, «подорожать» Вам помогут любые способы получения дополнительного образования (курсы, семинары, тренинги и др.). Замечательно, если все это есть внутри компании. Есть смысл работать в компании  А, предоставляющей обучение, чтобы повысить свой уровень профессионализма. А затем претендовать на место в компании В, имеющей более высокий статус и перспективы.

В другом случае  будьте готовы платить: инвестиции в образование при грамотном подходе самые выгодные!!! И спасибо Интернету! Самообразование – также обязательный атрибут.

Ещё лучше быть впереди настолько, чтобы самому генерировать новые идеи J

  • Получить опыт работы/ стажировки/ учёбы за границей!

Знания и навыки, приобретенные в другой стране – это всегда плюс. Параллельно Вы приобретаете возможность сравнения и, следовательно, более глубокого понимания вопросов. Для Беларуси это еще и престижно! И главное: появляется перспектива уехать за границу, что резко повышает Вашу значимость в глазах работодателя (как только человек осознает, что может потерять то, что имеет, – начинает держать это изо всех сил).

И еще один важный аргумент: по аналитическим подсчётам в мире ежегодно заключается около пятнадцати тысяч сделок по M&A (слияние и поглощение – экономические процессы укрупнения бизнеса и капитала). Лидирующее место по суммам и объёмам сделок занимает США. Для белорусской компании подобная сделка резко повышает её статус и, соответственно, количество соискателей на вакантные должности. Понятно, что первоочередными критериями выбора специалистов будут заграничный опыт и знание иностранного языка.

 

  • Выделяться, чтобы Вас заметили!

Проявляйте инициативу, организаторские способности и лидерские качества. Успех растет, когда Вас узнают, замечают и Вы пользуетесь популярностью среди других.

 

  • Демонстрировать свою уникальность!

Второго идентичного Вам сотрудника нет и не будет! Вы однозначно обладаете индивидуальными особенностями. Определите самые важные и грамотно демонстративно их используйте. Осторожно! Данное действие «сработает» только в том случае, когда Вы действительно хорошо выполняете свою работу.

 

  • Проявлять настойчивость и добиваться того, к чему стремитесь!

У Вас все получается с первого раза? Отлично, если да! А что, если облом? Ваша цель – вот на чем стоит концентрироваться в таком случае (с учетом условий конечно). Вы преследуете конечный результат –  то, что нужно Вам. Так проявите настойчивость: сделайте  раз, два…пять!!! Если все еще нужно – возьмите!!! И поверьте: почти никто не обратит внимания на «как это было». Все заметят результат (итог)!

 

  • Трудиться, выполнять свою работу!

Понятно, что «из ничего» результата быть не может. Рассмотрим, что такое результат?  По словарю Ушакова,  РЕЗУЛЬТАТ (от латин. resultatus – отраженный) это следствие, завершающее собой какие-либо действия. Так вот: чтобы иметь результат – требуется выполнять действия. Еще наши предшественники давно придумали: упорство и труд все перетрут!

 

  • Излучать позитив!

Основной секрет успеха: позитивный настрой в  любых обстоятельствах. Позитивный сотрудник  всегда привлекает внимание и к нему тянутся окружающие. Неосознанно любой человек стремится туда, где все хорошо. Излучайте «все хорошоJ» и Ваша стоимость в глазах партнеров, коллег, руководства, клиентов будет расти в геометрической прогрессии. Соответственно увеличится и уровень доходов.

 

И напоследок самое важное: любите свою работу! Это основное правило, позволяющее двигаться вперед. Только так успех и материальное благополучие будут сопутствовать Вам всегда.

 

P.S . Лучшая работа – это высокооплачиваемое хобби.

 

 

Светлана Руденок,

специалист по подбору персонала, ООО «КЦ «Статус»