Каждый руководитель компании при приеме на работу менеджеров высшего звена использует определенный набор критериев.

Имеет ли значение возраст кандидата на управленческую должность? Принципиален ли опыт работы или достаточно мотивации и желания работать7
Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в статье Анастасии Тетерук, специалиста по подбору персонала «Кадрового центра «Статус».
Специально для журнала «Директор».
http://director.by/zhurnal/arkhiv-zhurnala/arkhiv-nomerov-2017/375-7-201…